通用banner
您当前的位置 : 首页 > 新闻中心 > 行业资讯

如何培养SMT加工技术人才

2021-05-19 14:56:32

    SMT加工技术已迅速发展成为中国电子制造技术的主流,并已广泛应用于电子制造业。 SMT的快速发展,一方面,使企业家、研究人员、工程师找到商机,发现问题,开发产品,推动、带动相关产业的发展,创造大量的就业机会,另一方面,需要大量掌握先进技术和设备的使用。支持先进制造技术的SMT加工人才。


    如何培养SMT加工技术人才


    企业需要的SMT技术人才分为三个层次。不同类型的企业对三级SMT技术人才有不同的要求。


    1.“蓝领”SMT技术人才。 “蓝领”SMT技术人才指的是smt设备或工艺在生产岗位上的具体操作,以及具有一定知识的SMT设备、补丁材料、0x3材料的技术工人。相应的岗位组具有集成管理人员(如物料经理)、设备或流程操作员。

如何培养SMT加工技术人才

    2.“灰领”SMT技术人才。 “灰领层”是指在生产线上承担SMT过程、文件和质量管理及物料控制工作的技术人员,或承担SMT设备日常操作的工程人员、测试、维护、维护等。 ,设备运营管理有一点经验。相应的岗位组有综合管理人员(如质量控制人员)、团队负责人、流程或设备技术人员。


    3.“金领”SMT技术人才。 “金领”是指经验丰富的工程人员具备SMT基本理论、技术和生产工艺、SMT设备的性能和应用知识以及、SMT工艺项目管理能力。相应的岗位组有设备或过程辅助工程师、设备或过程工程师、经理或工厂经理。在中国,相应的学科、专业建设和教育培训体系建设刚刚起步,现在大学设立的学科难以满足SMT的要求。根据教学规则,大学培训合格的SMT人员至少需要三到四年时间。


Copyright © 浙江铭丰电子制造有限公司 All rights reserved 备案号: 浙ICP备2020035134号-1 主要从事于 浙江SMT贴片加工打样,浙江PCBA加工焊接,上海贴片代工代料,上海OEM代工,江苏SMT贴片加工,江苏PCBA一站式服务,浙江铭丰电子制造有限公司